กจญ.บขส. มอบ 28 รางวัล ให้พนักงานและหน่วยงานที่มีผลงานดีเด่น ประจำปี 2564

กจญ.บขส. มอบ 28 รางวัล ให้พนักงานและหน่วยงานที่มีผลงานดีเด่น ประจำปี 2564

ดร.สัญลักข์ ปัญวัฒนลิขิต กรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท ขนส่ง จำกัด (บขส.) เป็นประธานในพิธีมอบรางวัลโครงการพัฒนาบุคลากรเพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ประจำปี 2564 ให้แก่พนักงานดีเด่นและหน่วยงานบริการดีเด่น รวม 18 รางวัล และมอบรางวัลโครงการปรับปรุงและพัฒนาการทำงานอย่างต่อเนื่อง (Continuous Improvement) ประเภทรางวัล Continuous Improvement จำนวน 3 รางวัล และรางวัล Sparking Idea จำนวน 7 รางวัล และได้มีนโยบายมอบหมายให้ผู้บริหารประจำฝ่าย นำไปประยุกต์ใช้และพัฒนา ต่อยอด การทำงานภายในหน่วยงาน ณ ห้องมหาราช อาคารสถานีขนส่งผู้โดยสารกรุงเทพ (จตุจักร) 

ทั้งนี้โครงการดังกล่าวฯ จัดขึ้น โดยกองพัฒนาทรัพยากรบุคคล ฝ่ายพัฒนาองค์กร โดยมีวัตุประสงค์ เพื่อยกย่องพนักงานที่มีผลการปฏิบัติงานดีเด่นและประพฤติตนเป็นแบบอย่างที่ดี รวมทั้งเพื่อส่งเสริมให้บุคลากรได้พัฒนาความรู้ความสามารถ ปรับเปลี่ยนทัศนคติ มีการเรียนรู้ร่วมกันอย่างเป็นระบบ อันเป็นการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร S-E-R-V-I-C-E ในทุกด้าน อาทิ ด้าน Service Mind (จิตบริการ) และ ด้าน Expertise (การสั่งสมความชำนาญในอาชีพ) เป็นต้น